第60章 主任抢人，互不相让 (第1/2页)
我滴神呐，大家到底都听到了什么。
年纪轻轻的肖晨光，居然已经是普外科的住院总，虽然职称还是住院医，但职务、权能却仅次于王金刚。
老王这是害怕退了以后，没人能接手普外科的工作，在这提前安排接班人呢。
原本负责采访的廖长弓，此刻越看肖晨光越吃惊。
虽然他已经知道后者能力出类拔萃，几乎在同龄、同阶段的外科医生中，已经是碾压级的存在。
但当王金刚守着众人的面，毫不犹豫放权给肖晨光时，廖长弓知道，主任这是在给大家释放一个信号。
或者说消息。
既肖晨光在王主任的心中，是无可替代的。
廖长弓采访多年，懂这个道理，在场的胸心外科主任夏涛，自然也懂这个道理。
但跟廖长弓的震惊有所不同，夏涛此刻心里，对肖晨光的好奇是越来越浓。
究竟是怎样一个人，居然能让王金刚做到这种地步。
扪心自问。
放权这种事儿，夏涛做不到。
单单一个住院总职务，夏涛就不可能交给一个来院不久的新人担任。
哪怕他跟自己再熟，后台在硬，夏涛也不可能将科主任的权利分出去。
这是他立足的根本，也是他能镇住科室其他老资格的手段。
这个道理，他相信做了科主任的都懂，更不用说管理这么多年普外科的王金刚了。
可即便这样，王金刚为什么还要这么做？
让年轻后生当住院总，这个做法也太激进了。
难倒王金刚就不怕晚节不保？
夏涛做主任这么多年，也见过徒弟一上位，就一脚踢开师傅的事情。
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